L’équicoaching est une méthode d’accompagnement au développement personnel et professionnel et à l'intelligence émotionnelle, assistée par le cheval. Grâce à sa sensibilité et à sa capacité à réagir de manière authentique, le cheval agit comme un miroir l'homme. Il sait tout de notre état intérieur, de nos émotions. Il ne juge pas, mais réagit avec justesse à ce que nous exprimons consciemment… ou non.
C’est un outil puissant pour mieux se connaître, gagner en confiance, développer son leadership ou renforcer sa posture relationnelle. Dans la nature, le cheval vit en groupe et adopte un leadership naturel duquel il serait bon de nous inspirer ! Il nous incite à poser des limites claires tout en restant bienveillant.
L’équicoaching peut s'adresser à tout le monde. Il ne nécessite aucun prérequis ni condition physique particulière.
Il est particulièrement adapté pour les personnes en quête de développement personnel ou professionnel.
"Un dirigeant qui se connaît est une personne éclairée, parce que se connaître permet de se changer soi-même ; et le changement intérieur mène à des changements extérieurs, qui a leur tour font le succès d'un leader."
Le format le plus courant est 1 journée complète. Une version plus rapide d'une demi-journée peut être envisagée.
En amont, l'entreprise définit les objectifs de la journée pour son équipe. La journée débute par des exercices individuels avec le cheval qui permettent d'apprendre à mieux se connaître et se comprendre. L'après-midi, des exercices de groupes permettront de travailler la cohésion et l'amélioration des performances de l'équipe.
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